Controleer je cv op basis van de vacaturetekst
Plak de vacature en je cv. De kernwoorden uit de advertentie worden tijdens het typen gecontroleerd in je tekst.
- Draait op je apparaat
- Geen registratie
- Werkt offline na een bezoek
De vacature, gemarkeerd
in je cvontbrekend
Plak de vacaturetekst en je cv om de match te zien.
Ontbreekt in je cv 0
Tik op een ontbrekende term om die te kopiëren.
Al in je cv 0
Dit vergelijkt woorden. Het kopieert geen screeningssoftware van een bedrijf.
Zo een cv vergelijken met een vacaturetekst
- Plak de vacaturetekst in het eerste vak.
- Plak je cv in het tweede vak.
- Lees de overeenkomst en de ontbrekende termen, en voeg alleen de termen toe die voor jou kloppen.
Vragen
Wat betekent de matchscore?
Dat is het aandeel van de meest voorkomende kernwoorden uit de vacature dat ook in je cv staat. Kernwoorden zijn de losse woorden en tweewoordige combinaties die de advertentie het vaakst gebruikt, na weglating van veelvoorkomende woorden zoals “de”, “het” en “en”. Een hoge score betekent dat je bewoording overlapt met de advertentie. Het zegt niet hoe goed je bij de functie past.
Lezen wervingssystemen trefwoorden?
Veel wervingssystemen (applicant tracking systems, ATS) bewaren sollicitaties in een doorzoekbare database, en recruiters zoeken of filteren vaak op trefwoorden. Producten verschillen in hoe ze sollicitaties lezen en rangschikken, dus geen enkele tool kan beloven dat een cv een selectie doorstaat. De woorden uit de advertentie gebruiken kan helpen om gevonden te worden, maar het is geen garantie.
Moet ik elke ontbrekende term toevoegen?
Nee. Voeg een term alleen toe als die klopt voor je ervaring, en schrijf hem in een natuurlijke zin. Een lijstje met geplakte trefwoorden leest slecht voor een mens en kan je verkeerd voorstellen.
Wordt mijn cv geüpload of opgeslagen?
Nee. Beide teksten worden vergeleken in je browsertabblad. Niets wordt naar een server gestuurd of opgeslagen, en de tekst is weg zodra je het tabblad sluit.
Beoordelingen
Nog geen beoordelingen. Wees de eerste.